Manajemen, Organisasi ,dan Tata Kerja
Ø Hubungan Manajemen, Organisasi dan Tata Kerja
Erat hubungan atau hubungan timbale balik antara ketiga hal tersebut adalah sebagai berikut:
Manajemen : Proses kegiatan pencapaian tujuan melalui kerjasama antar manusia
Organisasi : alat bagi pencapaian tujuan tersebut dan alat bagi pengelompokan kerja sama
Tata Kerja : Pola cara-cara bagaimana kegiatan dan kerja sama tersebut harus dilaksanakan sehingga tujuan tercapai secara efisien
Dari Konsep tersebut, Jelaslah bahwa baik manajemen, Organisasi maupun tata kerja ketiganyadiarahkan ke pada tercapainya tujuan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar